Talents.co.at - SEO Check

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Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
70% 
Seitenqualität
78% 
Seitenstruktur
43% 
Verlinkung
81% 
Server
100% 
Externe Faktoren
27% 
SEO Score
Antwortzeit
0,35 s
Dateigröße
30,70 kB
Wörter
528
Medien
6
Anzahl Links
40 Intern / 3 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Talents – Outstanding People
Die Länge des Titels ist optimal. (264 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Die Meta-Description fehlt.
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://talents.co.at/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: de
Im HTML angegebene Sprache: de
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: de
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die Seite nutzt keine Alternate Links.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Das im HTTP-Equivalent Meta Element angegebene Encoding (text/html) ist nicht korrekt.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
viewportwidth=device-width, initial-scale=1.0
robotsmax-image-preview:large
generatorWordPress 6.6.4
og:titleTalents
og:typearticle
og:imagehttps://talents.co.at/wp-content/uploads/2025/10/PREVIEW-NOT-FOR-USE-021-_Q6A0711.jpg
og:urlhttps://talents.co.at/
og:descriptionMenschen. Teams. Zukunft. Talents steht für persönliches Headhunting mit 360°-Blick. Wir verbinden Menschen und Organisationen, die wirklich zueinander passen – fachlich, persönlich und kulturell. Mit echtem Interesse an…
og:localede_DE
og:site_nameTalents
article:published_time2019-10-07T10:11:44+02:00
article:modified_time2025-10-10T11:57:50+02:00
article:authorhttps://talents.co.at/author/xaver/
msapplication-TileImagehttps://talents.co.at/wp-content/uploads/2019/11/cropped-favicon-270x270.png
langde
twitter:cardsummary_large_image
og:titleTalents
og:typearticle
og:imagehttps://talents.co.at/wp-content/uploads/2025/10/PREVIEW-NOT-FOR-USE-021-_Q6A0711.jpg
og:urlhttps://talents.co.at/
og:descriptionMenschen. Teams. Zukunft. Talents steht für persönliches Headhunting mit 360°-Blick. Wir verbinden Menschen und Organisationen, die wirklich zueinander passen – fachlich, persönlich und kulturell. Mit echtem Interesse an…
og:localede_DE
og:site_nameTalents
content-typetext/html
charsetUTF-8

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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Der Inhalt ist mit 528 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 36.7% aus Füllwörtern.
Worte aus dem Titel werden im Text wiederholt.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 11 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Der Text auf der Seite ist optimal.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 12 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1.0) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Menge an Tags ist mit 14 sehr hoch. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von maximal 11 Tags.
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 6 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Es befinden sich wenige Social-Sharing Möglichkeiten auf der Seite. Mit Plugins zum Teilen kann die Reichweite der Seite in sozialen Netzwerken erhöht werden.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
.../10/PREVIEW-NOT-FOR-USE-028-_Q6A0763.jpgKein ALT-Attribut angegeben
.../10/PREVIEW-NOT-FOR-USE-096-_Q6A1394.jpgKein ALT-Attribut angegeben
.../10/PREVIEW-NOT-FOR-USE-067-_Q6A1082.jpgKein ALT-Attribut angegeben
.../10/PREVIEW-NOT-FOR-USE-071-_Q6A1124.jpgKein ALT-Attribut angegeben
.../10/PREVIEW-NOT-FOR-USE-029-_Q6A0766.jpgKein ALT-Attribut angegeben
...ads/2025/10/Talents-Imagefotos-web-1.jpgKein ALT-Attribut angegeben

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Home
Die H1 Überschrift enthält die Phrase Home! Verwende stattdessen wichtige Keywords
Die H1-Überschrift besteht nur aus einem Wort. Es sollten mehr Informationen angegeben werden.
Die H1-Überschrift ist zu kurz (4 Zeichen). Sie sollte mindestens 20 Zeichen lang sein.
Überschriften
(Wichtig)
Die Überschriftenstruktur ist fehlerfrei.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Home
H2 Menschen. Teams. Zukunft.
H2 Warum Talents?
H2 Leistungen
H2 Talents Insights
H3 Du möchtest mit uns zusammenarbeiten?
H4 Executive Search & Headhunting
H4 Business & C-Level Coaching
H4 Team- und Organisationsentwicklung
H4 Unternehmensnachfolge & Outplacement
H4 Karrierekompass & Coaching
H4 Outstanding jobs
Einige der Linktexte wiederholen sich.
2 Links haben keinen Linktext oder nur Inhalt in Alt- und Titelattributen.
Es gibt 1 Links mit einem trivialem Linktext.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 3 externe Links auf der Seite.

Gefundene Links auf dieser Seite

LinkAttributeLinktext
https://talents.co.at/Anchor Zum Inhalt springen
https://talents.co.at/Talents
/finden/executive-search/Executive Search und Headhunting
/finden/executive-business-coa...Business & C-Level Coaching
/finden/teamentwicklung/Team- und Organisationsentwicklung
/finden/unternehmensnachfolge-...Unternehmensnachfolge & Outplacement
/sein/karrierekompass-und-coac...Karrierekompass & Coaching
/sein/outstanding-jobs/Outstanding Jobs
https://talents.co.at/blog/Blog
https://talents.co.at/a/Über Talents
https://talents.co.at/Anchor Kontakt
/finden/executive-search/Textduplikat Executive Search und Headhunting
/finden/executive-business-coa...Textduplikat Business & C-Level Coaching
/finden/teamentwicklung/Textduplikat Team- und Organisationsentwicklung
/finden/unternehmensnachfolge-...Textduplikat Unternehmensnachfolge & Outplacement
/sein/karrierekompass-und-coac...Textduplikat Karrierekompass & Coaching
/sein/outstanding-jobs/Textduplikat Outstanding Jobs
https://talents.co.at/blog/Textduplikat Blog
https://talents.co.at/a/Textduplikat Über Talents
https://talents.co.at/Anchor Textduplikat Kontakt
https://talents.co.at/Textduplikat Talents
https://talents.co.at/finden/Trivialer Linktext
mehr
https://talents.co.at/Anchor Scrollen
https://talents.co.at/Anchor Gleich kostenloses Erstgespräch vereinbaren!
/finden/executive-search/Prozesses
/finden/executive-search/Executive Search & Headhunting
/finden/executive-business-coa...Textduplikat Business & C-Level Coaching
/finden/teamentwicklung/Textduplikat Team- und Organisationsentwicklung
/finden/unternehmensnachfolge-...Textduplikat Unternehmensnachfolge & Outplacement
/sein/karrierekompass-und-coac...Textduplikat Karrierekompass & Coaching
/sein/outstanding-jobs/Outstanding jobs
/ist-die-gen-z-wirklich-faul/Kein Text
/ist-die-gen-z-wirklich-faul/Ist die Gen Z wirklich faul?
/werde-partnerin-im-talents-pa...Kein Text
/werde-partnerin-im-talents-pa...Werde Partner:in im Talents Partnernetzwerk
https://facebook.com/talents.c...Neues Fenster Extern Facebook
https://www.xing.com/pages/tal...Neues Fenster Extern Subdomain Xing
https://www.linkedin.com/compa...Neues Fenster Extern Subdomain LinkedIn
https://talents.co.at/impressum/Impressum
/datenschutz/Datenschutz
https://talents.co.at/a/Textduplikat Über Talents
https://talents.co.at/Textduplikat Talents
/datenschutz/Neues Fenster Datenschutzerklärung

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://talents.co.at/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver überträgt die Webseite (HTML) komprimiert.
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,35 Sekunden unter der Zielmarke von 0,40 Sekunden.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 31 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
x-pingbackhttps://talents.co.at/xmlrpc.php
link<https://talents.co.at/wp-json/>; rel="https://api.w.org/", <https://talents.co.at/wp-json/wp/v2/pages/2>; rel="alternate"; title="JSON"; type="application/json", <https://talents.co.at/>; rel=shortlink
varyUser-Agent,Accept-Encoding
cache-controlmax-age=0
expiresThu, 29 Jan 2026 05:36:45 GMT
content-encodinggzip
content-length7849
content-typetext/html; charset=UTF-8
dateThu, 29 Jan 2026 05:36:45 GMT
serverApache
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Die Seite wird nur ein wenig von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat nur Backlinks von 9 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt nur 1.119 Backlinks.
Die Seite hat nur wenige Backlinks von 9 verschiedenen IP Adressen.

Links von Wikipedia

Es wurden keine Links von Wikipedia gefunden.

Robots.txt

User-agent: *
Disallow: /wp-admin/
Allow: /wp-admin/admin-ajax.php

Sitemap: https://talents.co.at/wp-sitemap.xml

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