Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
100% 
Seitenqualität
85% 
Seitenstruktur
58% 
Verlinkung
70% 
Server
100% 
Externe Faktoren
27% 
SEO Score
Antwortzeit
0,31 s
Dateigröße
379,90 kB
Wörter
814
Medien
54
Anzahl Links
88 Intern / 11 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Automatiseer je evaluatieproces met AI | Learned
Die Länge des Titels ist optimal. (439 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Bied iedereen op de werkvloer een gelijke kans om zich te ontwikkelen, op basis van objectieve criteria en geautomatiseerd met AI. Ontdek onze HR-software.
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (974 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://www.learned.io/nl/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: nl
Im HTML angegebene Sprache: nl-nl
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: nl-nl
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die angegebenen Alternate Links sind fehlerfrei.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

NameWert
descriptionBied iedereen op de werkvloer een gelijke kans om zich te ontwikkelen, op basis van objectieve criteria en geautomatiseerd met AI. Ontdek onze HR-software.
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langnl-nl
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twitter:titleAutomatiseer je evaluatieproces met AI | Learned
twitter:descriptionBied iedereen op de werkvloer een gelijke kans om zich te ontwikkelen, op basis van objectieve criteria en geautomatiseerd met AI. Ontdek onze HR-software.
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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Wörter aus der H1 Überschrift werden nicht im Text der Seite verwendet.
Auf der Seite wurden Tippfehler entdeckt:
  • success => succes
Der Inhalt ist mit 814 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 28.4% aus Füllwörtern.
Worte aus dem Titel werden im Text wiederholt.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 11 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Es befinden sich keine Duplikate auf der Seite.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 12.79 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Der angegebene Viewport (width=device-width, user-scalable=yes, initial-scale=1.0, minimum-scale=0.1, maximum-scale=10.0) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 16 Tags.
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 13 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Die Seite ist optimal auf Soziale Netzwerke ausgerichtet.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
(Wenig wichtig)
Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

URLALT-AttributeTitel
.../07/Feature-duidelijke-verwachtingen.pngKein ALT-Attribut angegeben
...024/10/Feature-objectieve-evaluaties.pngKein ALT-Attribut angegeben
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...oads/2024/10/Feature-doorgroeikansen.pngKein ALT-Attribut angegeben
...ds/2024/10/Feature-Real-time-inzicht.pngKein ALT-Attribut angegeben
.../2024/10/Hulpmiddelen-HR-woordenboek.pngKein ALT-Attribut angegeben
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...content/uploads/2024/10/Why-directie.pngKein ALT-Attribut angegeben
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...tent/uploads/2024/10/Why-Medewerkers.pngGrid icoon voor Medewerkers
...ent/uploads/2024/10/Why-onze-methode.pngOnze methode icoon
...tent/uploads/2024/10/Hulpmiddelen-CS.pngGrid icoon voor implementatie en support
...ent/uploads/2024/10/Hulpmiddelen-ROI.pngGrid icoon voor ROI
...uploads/2024/10/Hulpmiddelen-support.pngGrid icoon voor support
...content/uploads/2024/10/Why-over-ons.pngOver ons icoon
...oads/2024/10/Hulpmiddelen-klantcases.pngGrid icoon voor klantcases
...s/2024/10/Hulpmiddelen-kenniscentrum.pngGrid icoon voor hulpmiddelen
...t/uploads/2024/10/Hulpmiddelen-blogs.pngGrid icoon voor blogs
...tent/uploads/2024/11/Logo-Learned-2.avifLogo LearnedLogo Learned (2)
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...tent/uploads/2025/08/Mask-group-15-2.pngAutomatiseer je evaluatieproces met LearnedMask group (15) 2
/wp-content/uploads/2025/06/Group-685-1.pngAangesloten-partner-performance management-LearnedHomepage Learned partner logo's
/wp-content/uploads/2025/06/Group-684-1.pngAangesloten-partner-performance management-LearnedPartners Learned logo
...4/10/Homepage-Learned-solutions-1-1.avifHR-voordelen-LearnedHomepage Learned solutions
...tent/uploads/2025/08/How-it-works-10.pngKein ALT-Attribut angegebenHow it works (10)
/wp-content/uploads/2025/08/Group-6702.pngVul evaluatie in van HannahAutomatische evaluaties
/wp-content/uploads/2025/08/Group-674.pngManager-assist-LearnedManager assist Learned
/wp-content/uploads/2025/08/Group-675.pngVoer echt goede 1:1 gesprekken met voice to textVoice-to-Text
...age-Learned-Customer-Success-Team-1.avifCustomer-Success-team-Learned-platformHomepage Learned Customer Success Team
...age-Learned-Customer-Success-Team-1.avifCustomer-Success-team-Learned-platformHomepage Learned Customer Success Team
...uploads/2025/12/Rabo-visual-1080x675.pngRabobank en Learned
.../2025/11/DF50-nieuwsartikel-visual-1.jpgDeloitte Technology Fast 50
/wp-content/uploads/2023/09/Frame-148-1.pngPerformance-management-software-kosten-voordelen
...te-ChatGPT-prompts-voor-HR-1080x675.avifvoorbeelden-AI-in-HR-beste-prompts-Learned
...loads/2025/04/Blog-9-grid-april-2025.png9-grid-model-blog-learned
/wp-content/uploads/2023/11/Frame-154.pngBelangrijkste-onderdelen-performance-management-model
/wp-content/uploads/2024/10/Icon-1.pngLinkedIn Icon
/wp-content/uploads/2024/10/Icon.pngInstagram Icon
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...t/uploads/2024/11/Logo-Learned-wit-1.pngLogo-LearnedLogo Learned wit

Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Automatiseer je volledige evaluatieproces AI-icoon
Die H1-Überschrift ist perfekt.
Überschriften
(Wichtig)
Es befinden sich 53 Überschriften auf der Seite. Die Anzahl der Überschriften sollte in einem besseren Verhältnis zum Text stehen.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Automatiseer je volledige evaluatieproces AI-icoon
H2 Stop met traditionele evaluaties. Evalueer sneller, eerlijker en beter
H2 De voordelen van een automatisch en objectief evaluatieproces
H2 Hoe werkt Learned?
H2 Een rondleiding in het Learned platform
H2 Loop voor met onze AI-gedreven software
H2 Bouw mee aan een werkvloer waar prestaties eerlijk worden geëvalueerd
H2 Begeleiding bij je implementatie én blijvende impact daarna
H2 Rabobank en Learned slaan de handen ineen
H2 #37 in de Deloitte Technology Fast 50
H2 Het beste Performance Management systeem: zo kies je het
H2 Template: de 6 slimste AI-prompts voor je HR-cyclus
H2 9-grid model: zo herken je jouw toptalent [+ voorbeeld]
H2 De 11 belangrijkste onderdelen in een Performance Management-systeem
H2 Product
H2 Hulpmiddelen
H2 Bedrijf
H3 Bespaar je HR-team en leidinggevenden veel tijd
H3 Verhoog het leiderschapsniveau voor meer retentie
H3 Baseer personeelsbeslissingen op concrete data
H3 minder verloop
H3 meer interne doorgroei
H3 bespaard per manager per jaar
H3 meer tevredenheid
H3 Evaluaties voorbereid in een mum van tijd
H3 Voer altijd een gesprek met impact
H3 Eenvoudige opvolging na een evaluatie
H3 Leer meer over slimme evaluaties en ontwikkeling
H4 Functiehuis & carrièrepaden
H4 Automatische evaluaties
H4 1:1 gesprekken
H4 Ontwikkeldoelen
H4 Surveys
H4 HR-rapportage
H4 Integraties
H4 Veiligheid & privacy
H4 Per resultaat
H4 Bespaar kostbare tijd
H4 Verhoog het leiderschapsniveau
H4 Onderbouw personeelsbeslissingen
H4 Per rol
H4 HR
H4 Management
H4 Leidinggevenden
H4 Medewerkers
H4 Hoe het werkt
H4 Customer Success
H4 Return on investment
H4 Support
H4 Over ons
H4 Klantcases
H4 HR kenniscentrum
H4 Blogs
Die internen Links haben teilweise dynamische Parameter. Alle internen URLs, welche nicht als nofollow markiert sind, sollten keine dynamischen Parameter aufweisen.
Einige der Linktexte wiederholen sich.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Keiner der Linktexte ist zu lang.
Es befinden sich 11 externe Links auf der Seite.
LinkAttributeLinktext
https://intercom.help/learned/nl/Neues Fenster Extern IMG-ALT Grid icoon voor support
https://intercom.help/learned/nl/Neues Fenster Extern Support
https://www.learned.io/nl/IMG-ALT Logo Learned
/nl/tarieven/Tarieven
https://app.learned.io/loginNeues Fenster Extern Subdomain Inloggen
https://www.learned.io/nl/demo/Plan demo
https://www.learned.io/nl/IMG-ALT Nederlands
https://www.learned.io/en/IMG-ALT Engels
A-TITLE Overschakelen naar Engels
https://www.learned.io/de/IMG-ALT Duits
A-TITLE Overschakelen naar Duits
https://www.learned.io/nl/Textduplikat IMG-ALT Logo Learned
/nl/features/functiehuis/Functiehuis & carrièrepaden
/nl/features/evaluatiegesprekken/Automatiseche evaluaties
/nl/features/1-1-gesprekken/1:1 gesprekken
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/nl/tijd-besparen/Bespaar kostbare tijd
/nl/tevredenheid-betrokkenheid/Verhoog betrokkenheid
/nl/innovatieve-organisatie/Stimuleer ontwikkeling
/nl/voordelen-hr/HR
/nl/voordelen-directie/Management
/nl/voordelen-managers/Leidinggevenden
/nl/voordelen-medewerkers/Medewerkers
/nl/onze-werkwijze/Onze methode
/nl/customer-success/Customer Success
/nl/return-on-investment/Return on investment
/nl/klantcase/Klantcases
/nl/hr-knowledge-hub/HR Kenniscentrum
https://www.learned.io/nl/blog/Blogs
/nl/tarieven/Textduplikat Tarieven
https://www.learned.io/nl/demo/Textduplikat Plan demo
https://www.learned.io/nl/Textduplikat IMG-ALT Nederlands
https://www.learned.io/en/Textduplikat IMG-ALT Engels
A-TITLE Overschakelen naar Engels
https://www.learned.io/de/Textduplikat IMG-ALT Duits
A-TITLE Overschakelen naar Duits
https://www.learned.io/nl/Anchor Bekijk ons platform
https://www.learned.io/nl/demoTextduplikat Plan demo
/nl?page_id=14309022Ontdek meer >
/nl?page_id=14309027Textduplikat Ontdek meer >
/nl?page_id=14309005Ontdek onze oplossing >
/nl/onze-werkwijze/Ontdek hoe het werkt
/nl/features/functiehuis/IMG-ALT Vul evaluatie in van Hannah
/nl/features/evaluatiegesprekken/Ontdek meer
/nl/features/evaluatiegesprekken/IMG-ALT Manager-assist-Learned
/nl/features/evaluatiegesprekken/Textduplikat Ontdek meer
/nl/features/ontwikkeldoelen/IMG-ALT Voer echt goede 1:1 gesprekken met voice to text
/nl/features/ontwikkeldoelen/Textduplikat Ontdek meer
/nl/over-ons/Onze missie
/nl/customer-success/Onze services
/nl/blog/nieuws/rabobank-en-le...IMG-ALT Rabobank en Learned
/nl/blog/nieuws/rabobank-en-le...Rabobank en Learned slaan de handen ineen
A-TITLE Rabobank en Learned slaan de handen ineen
/nl/performance-management/blo...Nieuws
/nl/blog/nieuws/deloitte-fast-50/IMG-ALT Deloitte Technology Fast 50
/nl/blog/nieuws/deloitte-fast-50/#37 in de Deloitte Technology Fast 50
A-TITLE #37 in de Deloitte Technology Fast 50
/nl/performance-management/blo...Textduplikat Nieuws
/nl/blog/performance-managemen...IMG-ALT Performance-management-software-kosten-voordelen
/nl/blog/performance-managemen...Het beste Performance Management systeem: zo kies je het
A-TITLE Het beste Performance Management systeem: zo kies je het
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/nl/template/voorbeelden-ai-hrm/Template: de 6 slimste AI-prompts voor je HR-cyclus
A-TITLE Template: de 6 slimste AI-prompts voor je HR-cyclus
/nl/performance-management/tem...Template
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/nl/blog/9-grid-model/9-grid model: zo herken je jouw toptalent [+ voorbeeld]
A-TITLE 9-grid model: zo herken je jouw toptalent [+ voorbeeld]
/nl/performance-management/blog/Textduplikat Blog
/nl/blog/belangrijkste-onderde...IMG-ALT Belangrijkste-onderdelen-performance-management-model
/nl/blog/belangrijkste-onderde...De 11 belangrijkste onderdelen in een Performance Management-systeem
A-TITLE De 11 belangrijkste onderdelen in een Performance Management-systeem
/nl/performance-management/blog/Textduplikat Blog
https://www.linkedin.com/compa...Extern Subdomain IMG-ALT LinkedIn Icon
https://www.instagram.com/lear...Extern Subdomain IMG-ALT Instagram Icon
https://www.youtube.com/@learn...Extern Subdomain IMG-ALT Youtube Icon
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/nl/over-ons/Over ons
https://learned.recruitee.com/Neues Fenster Extern Subdomain Werken bij
https://143197515.fs1.hubspotu...Neues Fenster Extern Subdomain Algemene voorwaarden
/nl/privacy/Neues Fenster Privacy statement
/nl/cookies/Neues Fenster Cookieverklaring
https://143197515.fs1.hubspotu...Neues Fenster Extern Subdomain Data processing agreement
https://143197515.fs1.hubspotu...Neues Fenster Extern Subdomain Service level agreement

Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://www.learned.io/nl/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver überträgt die Webseite (HTML) komprimiert.
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,31 Sekunden unter der Zielmarke von 0,40 Sekunden.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 380 kB in Ordnung.

HTTP-Header

NameWert
dateFri, 12 Dec 2025 02:03:28 GMT
content-typetext/html; charset=UTF-8
servercloudflare
cf-ray9ac9a53ebef3381c-FRA
cf-cache-statusMISS
cache-controlpublic, max-age=0, s-maxage=3600
content-encodingbr
link<https://www.learned.io/nl/wp-json/>; rel="https://api.w.org/", <https://www.learned.io/nl/wp-json/wp/v2/pages/14309718>; rel="alternate"; title="JSON"; type="application/json", <https://www.learned.io/nl/>; rel=shortlink
set-cookie118 Zeichen
strict-transport-securitymax-age=63072000; includeSubDomains; preload
varyAccept-Encoding
cache-tag373bf5a1-4619-4cba-9357-45605816ece3,393bb1e097004be24091f76b553a6517951961163704be87ad098042d546ab85
ki-cf-cache-statusSAVING
x-content-type-optionsnosniff
x-edge-location-klb1
ki-cache-tag373bf5a1-4619-4cba-9357-45605816ece3,393bb1e097004be24091f76b553a6517951961163704be87ad098042d546ab85
ki-cache-typeEdge
ki-edgev=24.0.0;mv=5.0.18
ki-origin
referrer-policystrict-origin-when-cross-origin
x-frame-optionsSAMEORIGIN
x-kinsta-cacheHIT
report-to{"endpoints":[{"url":"https:\/\/a.nel.cloudflare.com\/report\/v4?s=q9bgkUZ4uPY0UHHqh%2BcEhPu9ifm14DN0u5ya8BoeuGgMEFlNG1vsKRK6nZ4w5ZbYuCJsI826VKBG3ddfPPFh92UmmtGPK6RhRJiUoPBEonYzUEgr%2FTnDaaGVbXDpPEn7"}],"group":"cf-nel","max_age":604800}
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alt-svch3=":443"; ma=86400
statuscode200
http_versionHTTP/2

Externe Faktoren

Die Seite wird nur ein wenig von anderen Webseiten verlinkt.
Die Seite hat nur Backlinks von 9 verweisenden Domains.
Die Seite hat insgesamt nur 116 Backlinks.
Die Seite hat nur wenige Backlinks von 9 verschiedenen IP Adressen.

Links von Wikipedia

Es wurden keine Links von Wikipedia gefunden.

Robots.txt

User-agent: *
Disallow: /wp-admin/
Allow: /wp-admin/admin-ajax.php
Disallow: /wp-content/uploads/2021/09/Learned-Template-Functioneringsgesprek2.pdf

Sitemap: https://www.learned.io/nl/sitemap.xml
Sitemap: https://www.learned.io/nl/sitemap.rss

Suchvorschau

www.learned.io
Automatiseer je evaluatieproces met AI | Learned
Bied iedereen op de werkvloer een gelijke kans om zich te ontwikkelen, op basis van objectieve criteria en geautomatiseerd met AI. Ontdek onze HR-software.

Wichtigste Suchbegriffe

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KeywordErgebnisPrüfen
Automatiseer75%Check
Learned69%Check
evaluatieproces68%Check
gelijke kans om59%Check
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iedereen op de werkvloer52%Check
evaluaties51%Check
De voordelen51%Check
HR kenniscentrum51%Check
objectieve49%Check

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