Zag.de - SEO Check

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Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
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Seitenqualität
84% 
Seitenstruktur
83% 
Verlinkung
25% 
Server
74% 
Externe Faktoren
100% 
SEO Score
Antwortzeit
0,96 s
Dateigröße
384,00 kB
Wörter
1348
Medien
35
Anzahl Links
141 Intern / 5 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
ZAG - Menschen und Perspektiven
Die Länge des Titels ist optimal. (312 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Als Personaldienstleister in Deutschland verbindet ZAG Talente mit Jobs und Firmen mit Fachkräften. Persönlich & zuverlässig. Jetzt informieren!
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (894 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
(Extrem wichtig)
Es gibt keine Probleme beim Zugriff auf die Webseite.
Canonical Link
(Wichtig)
https://www.zag.de/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: de
Im HTML angegebene Sprache: de-de
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: de-de
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Eine URL wird in Alternate Links mehrfach angegeben.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
Favicon
(Nice to have)
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Meta Tags

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Seitenqualität

Inhalt
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Wörter aus der H1 Überschrift werden nicht im Text der Seite verwendet.
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Der Text besteht zu 39.5% aus Füllwörtern.
Worte aus dem Titel werden im Text wiederholt.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
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Frames
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Mobile
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Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1) ist korrekt.
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Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 27 Tags.
Bilder Optimierung
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Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Die Seite ist optimal auf Soziale Netzwerke ausgerichtet.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
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Medienliste

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...nt/uploads/2025/08/Sprachheft_final.webpEin Bild zeigt eine Hand, die ein ZAG Wörterbuch hält, im modernen Büro mit Schreibtischen, Pflanzen und großen Fenstern im Hintergrund, symbolisiert Sprachförderung und Interkulturalität.
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...loads/2025/08/Video-Avatar-Czok-4-3.webpHochwertiges Businessfoto einer professionellen Frau vor blauem Hintergrund, geeignet für Unternehmens- und Personalmarketing.
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Seitenstruktur

H1 Überschrift
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Menschen & Perspektiven
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Überschriften
(Wichtig)
Es befinden sich 33 Überschriften auf der Seite. Die Anzahl der Überschriften sollte in einem besseren Verhältnis zum Text stehen.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Menschen & Perspektiven
H2 Suche
H2 Personalanfrage
H2 Jetzt ZAG
Video-Beratung starten
H2 Menschen im Portrait
H2 So einfach bewerben Sie sich bei uns
H2 Unsere FAQs zum Thema Bewerbung & Job
H2 Ihre Jobsuche beginnt hier.
H2 Umfassende Personallösungen aus einer Hand.
H2 Wir stehen für ausgezeichnete Personaldienstleistungen.
H2 Bei uns zählt das Wir.
H3 TuS Vinnhorst: Nachwuchsförderung im Turnsport
H3 TuS Vinnhorst: Handball, Teamgeist und Partnerschaft mit ZAG
H3 Zurück zu den Wurzeln – Erfolgsstory von Herrn Weiland
H3 Mit Herz für die Kleinsten – die Trösteteddy-Aktion von ZAGcare
H3 Karriere neu starten: Fünf inspirierende Erfolgsgeschichten aus der Zeitarbeit
H3 Dr. Gaude zum Landesbeauftragten des GVP in Niedersachsen gewählt
H3 Verstehen. Ankommen. Mitmachen. – Unser ZAG-Sprachenheft als täglicher Helfer im Job
H3 15 Jahre Engagement und Führung mit Herz – Jubiläum von Frau Bedrije Kröger
H3 25 Jahre ZAG Vechta – Ein Jubiläum mit Stil und Herz
H3 Engagiert, verlässlich, geschätzt – Danke, Frau Halime!
H3 Glanzvolle Charity-Gala von Ricardo & Friends – ZAG unterstützt mit 888 Euro für den guten Zweck
H3 FAIRPAY-Siegel für ZAG Hamburg – Auszeichnung für faire und nachhaltige Personalpolitik
H3 1. Passende Stelle finden
H3 2. Bewerben
H3 3. Kennenlernen
H3 4. Onboarding
H3 Kann ich auch ohne Berufserfahrung bei ZAG anfangen?
H3 Welche Unterlagen brauche ich für meine Bewerbung?
H3 Wie schnell kann ich einen Job beginnen?
H3 Gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten?
H3 Was bietet mir ZAG als Arbeitgeber?
H3 Kann ich auch in Teilzeit arbeiten?
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Einige der Linktexte wiederholen sich.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
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HTTP-Header

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