Achievers.com - SEO Check

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Übersicht der SEO Analyse
Metaangaben
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Seitenqualität
76% 
Seitenstruktur
29% 
Verlinkung
77% 
Server
100% 
Externe Faktoren
100% 
SEO Score
Antwortzeit
0,11 s
Dateigröße
388,20 kB
Wörter
1100
Medien
109
Anzahl Links
90 Intern / 8 Extern

To-do Liste mit SEO Optimierungen

Meta-Angaben im HTML

Titel
(Extrem wichtig)
Employee Recognition Software | Achievers UK
Die Länge des Titels ist optimal. (423 Pixel von maximal 580 Pixel Länge)
Es gibt keine Wortwiederholungen im Titel.
Meta-Description
(Extrem wichtig)
Achievers' award-winning employee recognition software creates a culture that accelerates engagement and performance for UK businesses.
Die Meta-Description hat eine optimale Länge. (869 Pixel von maximal 1000 Pixel Länge)
Crawlbarkeit
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Canonical Link
(Wichtig)
https://www.achievers.com/gb/
Die Seite hat einen korrekten Canonical Link.
Sprache
(Wenig wichtig)
Im Text erkannte Sprache: en
Im HTML angegebene Sprache: en-gb
Serverstandort: Vereinigte Staaten von Amerika
Die Sprache wird im HTML Code wie folgt angegeben: en-gb
Alternate/Hreflang Links
(Wenig wichtig)
Die angegebenen Alternate Links sind fehlerfrei.
Weitere Metatags
(Wenig wichtig)
Es gibt keinen rel next Meta Tag auf der Seite.
Es gibt keinen rel prev Meta Tag auf der Seite.
Domain
(Wenig wichtig)
Die Domain ist keine Subdomain.
Die Länge der Domain ist gut.
Die Domain enthält keine Umlaute.
Seiten URL
(Wenig wichtig)
In der URL wurden keine Parameter entdeckt.
In der URL wurde keine Session ID entdeckt.
Die URL hat nicht zu viele Unterverzeichnisse.
Zeichensatzkodierung
(Wenig wichtig)
Die Angaben zur Zeichensatzkodierung (UTF-8) sind fehlerfrei.
Doctype
(Nice to have)
Die Doctype Angabe HTML 5 ist korrekt angegeben.
Die Doctype Angabe befindet sich an erster Stelle im HTML-Code.
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Das Favoriten Icon (Favicon) ist korrekt verlinkt.

Meta Tags

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Seitenqualität

Inhalt
(Extrem wichtig)
Es befinden sich 10 Text-Duplikate auf der Seite:
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  • Duplikat 3: Achievers is an employee recognition software with a global rewards ma...
  • Duplikat 4: Achievers has impacted engagement at ATB by giving our team members a ...
  • Duplikat 5: Achievers has really helped us to engage and retain associates... leve...
Der Inhalt ist mit 1100 Wörtern in Ordnung.
Der Text besteht zu 28.3% aus Füllwörtern.
Worte aus dem Titel werden im Text wiederholt.
Wörter aus der H1 Überschrift werden im Text der Seite verwendet.
Im Text befindet sich eine Aufzählung, dies deutet auf eine gute Textstruktur hin.
Es wurden 22 Fließtextblöcke auf der Seite gefunden.
Der Text auf der Seite ist optimal.
Es wurden keine Platzhalter Texte bzw. Bilder gefunden.
Die durchschnittliche Satzlänge ist mit 16.27 Wörtern gut.
Frames
(Extrem wichtig)
Die Seite hat kein Frameset.
Mobile
(Wenig wichtig)
Es werden mehrere viewport Angaben gemacht. Es sollte nur eine geben.
Der angegebene Viewport (width=device-width, initial-scale=1) ist korrekt.
Mindestens ein Apple-Touch Icon ist definiert.
Bold- und Strongtags
(Wenig wichtig)
Die Nutzung von Strong- und Bold-Tags ist optimal. Wir empfehlen für diese Webseite die Verwendung von bis zu 22 Tags.
Bilder Optimierung
(Wenig wichtig)
Bei 1 Bildern fehlt das Alt-Attribut. Der Inhalt von Alt-Attributen wird von Suchmaschinen auch als Text gewertet und ist wichtig für die Bildersuche.
Soziale Vernetzung
(Nice to have)
Die Seite ist optimal auf Soziale Netzwerke ausgerichtet.
Zusätzliches Markup
(Nice to have)
Es wurde kein zusätzliches Markup gefunden.
HTTPS
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Die Seite verwendet HTTPS um Daten sicher zu übertragen.
Alle eingebundenen Dateien werden ebenfalls über HTTPS ausgeliefert.

Medienliste

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Seitenstruktur

H1 Überschrift
(Extrem wichtig)
Employee recognition and rewards software
Zu viele H1 Überschriften
Überschriften
(Wichtig)
Einige Überschriftentexte kommen doppelt auf der Seite vor.
Es befinden sich 34 Überschriften auf der Seite. Die Anzahl der Überschriften sollte in einem besseren Verhältnis zum Text stehen.
Einige Überschriften haben keinen Inhalt.

Überschriftenstruktur

Überschriften HierarchieInhalt
H1 Employee recognition and rewards software
H1 Employee recognition and rewards software Text-Duplikat
H2 The recognition platform employees use the most
H2 The recognition platform employees use the most Text-Duplikat
H2 The tools you need to shape your workforce
H2 Recognition made simple. Results made real.
H2 Recognition that shapes performance
H2 Aligning a diverse workforce across 26 countries
H2 Increasing sales and customer satisfaction
H2 250% Return on Recognition
H2 Why Achievers? Glad you asked.
H2 Recognition backed by science – not guesses
H2 Personalised demo
H3 Employee recognition made easy
H3 A truly global rewards marketplace
H3 Nomination- based awards
H3 Years of service & milestones
H3 Flexible reporting & AI-powered insights
H3 Employee recognition made easy Text-Duplikat
H3 A truly global rewards marketplace Text-Duplikat
H3 Nomination-based awards
H3 Years of service & milestones Text-Duplikat
H3 Flexible reporting & AI-powered insights Text-Duplikat
H3 Aligning a diverse workforce across 26 countries Text-Duplikat
H3 Increasing sales and customer satisfaction Text-Duplikat
H3 250% Return on Recognition Text-Duplikat
H3 Seamless integration with your tools
H3 Comprehensive success and support model
H3 Proven global excellence
H3 Flexible reporting & AI-driven insights
H3 Start shaping your culture today
H4 Online and offline recognition
H4 Integrated in your flow of work
H4 The industry’s highest-used platform
H4 Leere Überschrift
Einige der Linktexte der internen Links sind zu lang.
Einige der Linktexte wiederholen sich.
Die Anzahl an internen Links ist ok.
Alle internen Links haben keine dynamischen Parameter.
Es befinden sich 8 externe Links auf der Seite.

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IMG-ALT Go to Achievers Workforce Institute
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Serverkonfiguration

HTTP-Weiterleitungen
(Extrem wichtig)
Die Seite leitet weiter auf "https://www.achievers.com/gb/"
HTTP-Header
(Wichtig)
Es wird kein X-Powered HTTP-Header mitgesendet.
Der Webserver überträgt die Webseite (HTML) komprimiert.
Performance
(Wenig wichtig)
Die Antwortzeit der HTML-Seite ist mit 0,11 Sekunden unter der Zielmarke von 0,40 Sekunden.
Die Dateigröße des HTML-Dokuments ist mit 388 kB in Ordnung.

HTTP-Header

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Externe Faktoren

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